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千秋煤矿细化责任 落实措施 激发活力

发布时间 2018-03-09

  第一季度以来,千秋煤矿以管理提升为抓手,通过宣传发动,制订方案,细化责任,落实举措,扎实推进“管理提升年”各项工作有序开展。
  层层动员提认识。该矿利用周六“管理提升年”活动推进会,认真传达贯彻河南能源和天下彩两级公司主要领导在“管理提升年”活动上的重要讲话,利用办公网、微信、“幸福千秋”公众号进行学习贯彻落实,要求各单位认真组织本单位干部职工学习两级公司领导重要讲话和活动方案、实施细则,把会议精神内化于心、外化于行,推动各项工作落实到位。
  对标先进找差距。该矿对标先进单位的管理经验,结合本单位实际,认真查找存在的不足,补齐短板打基础,向煤质要效益、向管理要效益、向创新要效益,切实把管理提升落到实处,实现安全高效、管理提效。
  落实责任激活力。该矿通过落实“管理提升年”活动实施细则,做好责任分解,要求企管、通风、机电、生产、物供中心结合本单位实际,制定出切实可行的措施,把管理提升延伸到区队、车间、班组、岗位和个人,使人人身上有压力;合理配置好天空彩票免费资料大全,做到聚焦再聚焦、精准再精准,激发全员活力,调动全矿干部职工的积极性,达到生产销售无缝对接、安全效益显著提高的目的。

(通讯员 王光辉 段小丽)

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